“今天让大家来不是受气、受罪的，而是让大家受益的。”11月20日上午，朔石矿业东部井第三批“三违”人员集中帮教活动现场，除了一般、轻微“三违”外，基层单位自报“三违”与“三违”人员所在单位安全副区长也参加了学习帮教活动。岁尾年末，朔石矿业通过盘活安全存量，抓好安全增量，筑牢年底安全“压舱石”

到10月4日，朔石矿业东西部井分别实现安全生产六周年、四周年。为巩固安全成果，朔石矿业提出了“在安全的时候抓安全、在生产的时候抓生产”工作理念，下发了《到年底实现安全生产刚性规定》、《煤眼管理补充规定》、《特殊地段顶板管理特别规定》、《关于成立大倾角工作面回采领导小组的通知》，进一步规范干部管理，规范职工操作；拓宽宣教活动载体，公司把《淮北矿业2014年到2015年事故警示教育案例》制作成牌板，利用班前班后会、安全例会、安全培训等多种形式，深挖事故背后的管理原因、技术原因等，用身边的事故警醒身边人；把《岗位安全责任制》与近期各类安全文件内容编制考试提纲挂在网上，定期分批次分专业组织抽考；落实集团公司11月份视频会精神，从严整顿安全作风，克服安全管理上不真、不诚、不坚、不专、不深的问题。成立安全动态稽查小组，重点稽查中夜班、边远地段及双休日干部跟带班情况。周六、周日，由安监处牵头到风井、变电所等安全管理薄弱环节检查防火、供电安全；开展“一通三防”大整改、严问责专项治理活动，树立“超限就是爆炸”瓦斯治理理念，深刻吸取瓦斯超限事故教训，制定严格防范措施，集中精力整治瓦斯超限报警问题。并规定，到年底凡是出现瓦斯超限事故责任人按严重“三违”论处。出现集团公司责令朔石矿业领导做检查的，责任单位领导就地撤职；盘活安全存量，抓好安全的增量，继续开展东西部井“四不两直”督查与业务交流学习活动，互促互进，补缺补差。总结借鉴东西部井安全六周年、四周年安全管理经验，分析吸取事故教训，努力延长安全生产周期。

同时，公司还要求副科以上管理人员每人撰写一篇《发生死亡事故的损失教训与事故预防措施》安全命题论文，活动结束后进行总结评比，前十名的奖励，后十名处罚。积极营造“人人为安全说话，人人为安全呐喊，人人为安全作贡献”的工作氛围。责编 姚春雷